Авторизация
 
 
Регистрация на сайте
Восстановление пароля


Новостные каналы


Skip Navigation LinksTopTJ.com  →  Новости Таджикистана  → 

Кандидаты в новости

22.01.201109:03

Гуп «таджикаэронавигация» стимулирует своих работников

Душанбе, 22 января. (НИАТ «Ховар», Кристина Эрлих). - «Качественное обеспечение безопасности полетов и предоставление соответствующих услуг ГУП «Таджикаэронавигация» во многом зависит от условий организации труда. Руководством Предприятия за отчетный период проведены серьезные мероприятия, направленные на стимулирование работников. В этом ряду следует отметить принятие Коллективного договора между администрацией и Профсоюзным комитетом ГУП «ТАН», - сказал журналистам на пресс-конференции по итогам деятельности за 2010 год, состоявшейся сегодня, 21 января, генеральный директор  ГУП «Таджикаэронавигация» Анвар Махсудов. 

   В этом же направлении, в целях реализации государственной программы по повышению уровня жизни граждан Республики, повышена заработная плата всем специалистам ГУП «ТАН» на 20-40%.

На основании законодательства РТ и Коллективного договора посредством привлечения специалистов проведена паспортизация рабочих мест для оценки условий труда работников на наличие вредных факторов в процессе, что, безусловно, направлена на повышение социальной защищенности работников и улучшение производительности труда. Для улучшения условий труда и поддержания температурного режима радиотехнического оборудования, в помещениях установлены современные кондиционеры типа «СПЛИТ». Только за этот отчетный период в целях стратегического развития Предприятия  составлен и утвержден детализированный «Перспективный план развития ГУП «ТАН» на 2010-20 15 годы».

«Положение с кадрами в целом нормализуется. Предпринятыми усилиями, путем реорганизации штатной структуры удалось решить многие проблемы», - отметил Анвар Максудов.

Для покрытия нужд предприятия обучение по специальности «диспетчер УВД» проходят 15 человек. Ещё 15 выпускников Кыргызского авиационного колледжа в сентябре прошлого года приступили к работе. В этот отчетный период по различным причинам 9 человек были уволены из разных структур предприятия.

Руководство Предприятия последовательно работает над повышением профессионального мастерства личного состава и ведет программу повышения квалификации работников всех подразделений не только в Таджикистане, но и за ее пределами, так как прекрасно понимает, что высокий уровень специалиста обеспечивает высокий уровень безопасности полетов.

Источник: ИА "ХОВАР"
0.0
- всего оценок (0)
- ваша оценка


Новый комментарий
Автор Сообщение
Данную новость еще не обсуждали

Обсуждение в Facebook:




Главные новости

22.0109:57"Девочка – это отрезанный ломоть". Почему женщины в Таджикистане не отстаивают свои права(2)
21.0117:18Зоиров: "Оставить Шухрата Кудратова в тюрьме - должностное преступление"
21.0112:39Трамп подписал указ об отмене Obamacare
21.0111:48Следствие смягчило обвинения фигурантам бойни на Хованском кладбище
21.0111:32«Самые честные налогоплательщики в Таджикистане – китайцы»


Самое обсуждаемое

22.0109:57"Девочка – это отрезанный ломоть". Почему женщины в Таджикистане не отстаивают свои права(2)
21.0107:32Мемориал Гранаткина: «Молодежка» Таджикистана заняла «утешительное» 15-е место(1)
21.0109:30По делу ДТП с участием сына вице-премьера проведено несколько экспертиз(1)



(C) 2001-2017 TopTJ.com

TopTJ.com - Новости Таджикистана
00:00:00.0312568